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劳动争议 今日: 3 |主题: 19|排名: 470 

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派遣人员在工作中给第三方造成人身损害的,由谁来承担责任? recommend 陈步律师事务所 2013-12-19 1887 夜色温柔 2014-9-14 03:29
qq飞车刷车软件免费版,B车A车S车M车通通免费刷取,有视频演示。 新人帖 Bgfjiq 2014-5-13 0117 Bgfjiq 2014-5-13 20:44
工伤案件多伤残等级的计算 陈步律师事务所 2014-5-9 0163 陈步律师事务所 2014-5-9 15:07
江苏省高院案例——免除用人单位缴纳社会保险费义务的条款无效 陈步律师事务所 2014-4-3 0152 陈步律师事务所 2014-4-3 14:21
2011年江苏省高院十大劳动争议案件——出租车司机与出租车公司之间构成劳动关系 陈步律师事务所 2014-4-1 0142 陈步律师事务所 2014-4-1 16:46
工伤认定中的举证责任该如何分配? 陈步律师事务所 2014-2-19 0232 陈步律师事务所 2014-2-19 15:56
用人单位与劳动者是否享有平等的劳动合同解除权 陈步律师事务所 2014-2-10 0202 陈步律师事务所 2014-2-10 10:51
用人单位与劳动者约定“因劳动者过失造成的工伤责任自负”是否有效? 陈步律师事务所 2014-2-7 0214 陈步律师事务所 2014-2-7 10:04
关于劳动争议仲裁时效的问题 陈步律师事务所 2014-1-27 0718 陈步律师事务所 2014-1-27 10:58
不签劳动合同未必赔两倍工资! 陈步律师事务所 2014-1-27 0411 陈步律师事务所 2014-1-27 10:50
如何认定事实劳动关系? 陈步律师事务所 2014-1-13 0231 陈步律师事务所 2014-1-13 16:51
女职工哺乳期合同期限问题 陈步律师事务所 2013-12-25 0910 陈步律师事务所 2013-12-25 10:36
欺诈订立劳动合同与合同无效 陈步律师事务所 2013-12-23 0263 陈步律师事务所 2013-12-23 18:15
【判例】非法用工按照雇佣关系赔偿 陈步律师事务所 2013-12-16 0260 陈步律师事务所 2013-12-16 14:56
在实际工作过程中,员工因自己的过失造成了单位经济上的损失,是否承担赔偿责任? 陈步律师事务所 2013-12-11 0419 陈步律师事务所 2013-12-11 10:13
女性员工在孕期严重违反企业规章制度,企业是否可以与其解除劳动合同? 陈步律师事务所 2013-12-11 0295 陈步律师事务所 2013-12-11 09:52
富驿酒店体验券假日禁用?律师:周末不是法定假日 attach_img 扬网论坛 2013-12-10 1344 陈步律师事务所 2013-12-10 17:19
浅谈无固定期限的劳动合同 陈步律师事务所 2013-12-10 0376 陈步律师事务所 2013-12-10 10:52
超过仲裁时效,未签订劳动合同的双倍工资不支持! 新人帖 陈步所—王悦 2013-11-26 0381 陈步所—王悦 2013-11-26 09:19

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